Chargé.e de mission "Massif de la Clape"
Le Parc naturel régional de la Narbonnaise en Méditerranée (PNR) est actuellement animateur Natura 2000 de 5 sites situés sur le littoral du département de l’Aude (11)dont le site Natura 2000 du Massif de la Clape (qui est par ailleurs un site classé). L’animation du site Natura 2000 est financée par la Région Occitanie et l’Europe (FEADER).
Le rôle du Parc en tant qu’animateur du site est :
- D’assurer l’appropriation des enjeux de biodiversité par les acteurs locaux,
- Veiller à la préservation du site, inciter les acteurs locaux à mettre en œuvre des actions de restauration, les accompagner techniquement et administrativement pour les autorisations et le financement des actions,
- Assurer le suivi des actions ainsi que suivis flore/faune.
Le PNR est aussi gestionnaire de terrains appartenant au Conservatoire du littoral (CdL), dont le Domaine de l’Oustalet, au sein du massif de la Clape, sur la commune de Fleury d’Aude, où se situe le célèbre Gouffre de l’Œil doux. Cette co-gestion, partagée avec la commune et l’ONF, fait l’objet d’une convention avec le propriétaire, et est cofinancée par la Région Occitanie et le Département de l’Aude.
Le rôle du Parc en tant que cogestionnaire référent du site du CdL, est de :
- Finaliser du plan de gestion du site
- Coordonner de l’ensemble des actions pour la mise en œuvre du plan de gestion, programmation et suivi administratif et financier
- Coordonner de l’ensemble des agents affectés au site
- Préserver et valoriser le site, gérer et suivre la fréquentation du site
- Assurer suivis scientifiques et naturalistes
Enfin, le Parc est chargé de la coordination des mesures compensatoires portées par l’INRAE dans le cadre du déplacement de la Collection Vassal à Gruissan. Ces mesures consistent en :
- Suivi des actions et du renouvellement du plan de gestion tous les 6 ans
- Suivi du pâturage des parcelles de compensation
- Coordination des suivis écologiques de la compensation
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Au sein de l’équipe du Parc, 1 Équivalent temps plein (ETP) est dédié à :
- L’animation du DOCOB – 60% ETP
- La gestion du site du CdL – 25% ETP
- La coordination des mesures compensatoires – 10% ETP
- La participation à des actions transversales portées par le Parc – 5% ETP
Le Parc naturel régional de la Narbonnaise en Méditerranée recrute un(e) chargé(e) de mission à temps complet pour l’animation et le mise en œuvre des actions sur le massif de la Clape.
Le poste est créé par le Parc naturel régional, établissement public administratif.
Placé sous la responsabilité de la responsable du pôle Biodiversité, Agriculture et Marque Parcs, le/la chargé/e de mission « Massif de la Clape » exercera les missions suivantes :
- L’animation de la mise en œuvre du DOCOB du massif de la Clape :
- Suivis et actions envers Aigle de Bonelli, Centaurée de la Clape, gîtes à chiroptères, …), ouverture de milieux, préservation des forêts, pelouses, grottes et falaises, suivis de la fréquentation, etc.
- L’animation de la concertation : comités de pilotage, groupes de travail, …
- L’accompagnement des acteurs locaux (associations, communes, …) pour le montage et la mise en œuvre des actions, le suivi administratif et financier de l’animation et des actions,
- Le suivi et mise à jour du DOCOB et de l’animation
- La gestion du site du Conservatoire du littoral :
- Suivis scientifiques (chiroptères, oiseaux, flore, …), suivis (écocompteurs) et canalisation de la fréquentation
- L’animation du comité de gestion annuel, et les réunions régulières avec le CdL et les cogestionnaires*
- Les relations avec les usagers, dont les usagers agricoles, le suivi des conventions d’usages et des redevances agricoles perçues par le Parc
- La coordination des actions portées par les cogestionnaires, et la relation avec le CdL
- La coordination des mesures compensatoires de l’INRAE
- La participation aux actions transversales du Parc et du pôle Biodiversité
Compétences requises
Le poste correspond à la dénomination « chargé de mission patrimoine naturel » du référentiel des métiers de la biodiversité de l’OFB : Famille de métiers 1.1 – Gestion des espaces, espèces et écosystèmes/Chargé de mission thématique.
Les tâches qu’il/elle aura à réaliser sont d’ordre technique, administratif et relatives à l’animation/gestion d’espaces naturels :
- Suivi scientifiques, en particulier Oiseaux, Chiroptères
- Rédaction de cahiers des charges, lancement et suivi d’études
- Organisation et animation de réunions : Organisation administrative et technique et animation de la concertation (comité de pilotage, groupe de travail, relation avec partenaires)
- Capacité à travailler en concertation étroite avec de nombreux partenaires (agriculteurs, chasseurs, spéléologues, élus locaux, conseils départementale et régional, Etat, inspecteurs de sites classés, …)
- Capacités rédactionnelles, esprit de synthèse et capacités à la vulgarisation scientifique
- Elaboration d’indicateurs de suivi mesurant la pertinence des actions de gestion
- Autonomie, capacité d'organisation et de gestion de projets, prise de responsabilité et grande rigueur dans le travail
- Aptitude au montage de dossiers financiers
- Capacité à dégager des compromis, à créer et à faire vivre dans le temps une dynamique multi acteurs, savoir travailler en réseau
- Bonne expression orale (en public notamment)
Profil
Formations requises : BAC+5 dans le domaine de l'écologie, des sciences de la nature, de l'environnement et/ou expérience significative sur un poste similaire dans un espace naturel protégé – Permis B obligatoire
Connaissances naturalistes, en particulier des milieux méditerranéens
Connaissances de la réglementation européenne et nationale en matière de gestion de l’environnement
Connaissances des outils de gestion des espaces naturels
Savoir faire
Animation de réunions
Maîtrise de l'outil informatique et en particulier du SIG (QGIS)
Suivis scientifiques
Planification et coordination d’actions
Qualités relationnelles, de travail en équipe
Capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse
Aptitude à travailler en réseau, mais de façon autonome
Diplomatie, sens politique et stratégique, aptitudes à la négociation et qualités de persuasion
Expérience de 2 ans minimum dans le domaine de l’animation de projets, concertation avec les acteurs locaux, gestion d’espaces naturels, expérience de terrain.
- Poste à temps plein
- CDD 1 an, renouvelable sous condition
- Poste sous la responsabilité de la Responsable du pôle Biodiversité, Agriculture et Marque Parcs, et de la Direction
- Poste à pourvoir au 15 septembre 2025
- Poste basé à Narbonne, Domaine du Grand Castélou
- Salaire mensuel brut : selon grille
k.fortune@pnrnm.fr
